2021年北京經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)招聘高端管理人才8人公告

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報名時間：2021年1月5日9:00至2021年2月3日18:00期間。

北京經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)(以下簡稱"經(jīng)開區(qū)")是北京市唯一同時享受國家級經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)和國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)雙重優(yōu)惠政策的國家級經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)，對225平方公里亦莊新城實施統(tǒng)一規(guī)劃和開發(fā)建設(shè)，匯聚了全球40多個國家和地區(qū)的企業(yè)2萬多家，投資總額超過1000億美元，其中有90多家世界500強企業(yè)投資的項目130余個，高精尖產(chǎn)業(yè)聚集，高層次人才薈萃，具有顯著的區(qū)位優(yōu)勢和強勁的創(chuàng)新發(fā)展?jié)摿Γ�綜合發(fā)展水平考評結(jié)果躋身全國國家級經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)前列。

為充實干部隊伍力量，根據(jù)經(jīng)開區(qū)機構(gòu)改革及人事制度改革工作要求及進度安排，現(xiàn)面向社會公開招聘8名高端管理人才。

一、招聘崗位及人數(shù)

本次招聘擬主要面向國內(nèi)政府機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)、非公企業(yè)等單位公開招聘高端管理人才，其中管委會中層管理崗5名，區(qū)屬國企副職3名。崗位包括管委會產(chǎn)經(jīng)政策研究院院長、地區(qū)協(xié)同事務(wù)局副局長、經(jīng)濟發(fā)展局副局長、科技創(chuàng)新局副局長、商務(wù)金融局副局長，亦莊國投副總經(jīng)理、尚亦城科文集團副總經(jīng)理、亦莊人才發(fā)展集團副總經(jīng)理。

二、任職資格條件

(一)中層管理崗

1.應(yīng)聘者應(yīng)具備下列條件：

(1)政治素質(zhì)過硬，工作表現(xiàn)突出，責(zé)任心強，敬業(yè)務(wù)實，具有較強的戰(zhàn)略規(guī)劃、組織管理能力、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和專業(yè)工作能力;

(2)具備碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位或具有高級專業(yè)技術(shù)職稱;

(3)應(yīng)聘前在機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)、高等院校、科研院所等單位中擔(dān)任與應(yīng)聘職位相當(dāng)?shù)穆殑?wù)職級層次或者擔(dān)任下一級職務(wù)職級且符合提拔條件的;

(4)應(yīng)聘前在非公企業(yè)、行業(yè)協(xié)會等單位工作的，按照任職單位的綜合評價結(jié)果、結(jié)合個人情況確定具有與應(yīng)聘職位相當(dāng)?shù)穆殑?wù)職級層次;

(5)應(yīng)聘正職崗位人員年齡原則上不超過45周歲，應(yīng)聘副職的原則上不超過40周歲，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

2.各崗位任職條件如下：

(1)產(chǎn)經(jīng)政策研究院院長1名。任職要求具有前瞻的戰(zhàn)略目光和較強的決策判斷能力，對區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展戰(zhàn)略、產(chǎn)業(yè)政策有一定了解，具有產(chǎn)業(yè)政策研究、區(qū)域經(jīng)濟規(guī)劃等領(lǐng)域8年(含)以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

(2)地區(qū)協(xié)同事務(wù)局副局長1名。任職要求具有較強的綜合協(xié)調(diào)和項目管理能力，有推動項目落地和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的經(jīng)驗。具有城市建設(shè)、區(qū)域開發(fā)管理等領(lǐng)域5年(含)以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

(3)經(jīng)濟發(fā)展局副局長1名。任職要求了解經(jīng)濟運行和社會發(fā)展規(guī)律，熟悉國家產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策，具有較強的數(shù)據(jù)監(jiān)測、統(tǒng)計和研判能力，較強的規(guī)劃統(tǒng)籌能力和綜合協(xié)調(diào)能力。具有發(fā)展改革、經(jīng)濟運行管理等領(lǐng)域5年(含)以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

(4)科技創(chuàng)新局副局長1名。任職要求全日制研究生學(xué)歷，具有較強的開拓創(chuàng)新能力、戰(zhàn)略規(guī)劃能力，能夠有效推動相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。具有電子信息相關(guān)學(xué)歷及工作背景，從事科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)促進、技術(shù)成果轉(zhuǎn)化及科技金融等工作5年以上。

(5)商務(wù)金融局副局長1名。任職要求對自貿(mào)區(qū)建設(shè)有一定了解。具有投資管理、金融分析或金融服務(wù)等領(lǐng)域5年(含)以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

(二)區(qū)屬國企副職

1.應(yīng)聘者應(yīng)當(dāng)具備下列條件：

(1)政治素質(zhì)過硬，敢于擔(dān)當(dāng)作為，勇于開拓創(chuàng)新，學(xué)習(xí)能力較強，善于調(diào)查研究，熟悉企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營實際情況;

(2)具備碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位或具有高級專業(yè)技術(shù)職稱;

(3)具有企業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗以及相關(guān)行業(yè)背景經(jīng)歷;

(4)年齡原則上不超過40周歲(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件)。

2.各崗位任職條件如下：

(1)亦莊國投副總經(jīng)理1名。任職要求熟悉行業(yè)國際慣例、精通資本運作，主導(dǎo)實施過多個投融資、企業(yè)上市或兼并收購等成功案例;具有投融資管理、資本運作等領(lǐng)域10年(含)以上相關(guān)工作經(jīng)歷及獨立帶領(lǐng)團隊完成績效目標(biāo)的能力。

(2)尚亦城科文集團副總經(jīng)理1名。任職要求統(tǒng)籌組織文化產(chǎn)業(yè)項目的定位、調(diào)研和策劃，具備商業(yè)談判能力和技巧，熟悉市場操作，具有市場敏銳性，熟悉招商運營專業(yè)知識，有豐富的商業(yè)資源(文化產(chǎn)業(yè)資源優(yōu)先);具有文化產(chǎn)業(yè)管理及招商等領(lǐng)域10年(含)以上相關(guān)工作經(jīng)歷及獨立帶領(lǐng)團隊完成績效目標(biāo)的能力。

(3)亦莊人才發(fā)展集團副總經(jīng)理1名。任職要求熟悉各類海外高層次人才引進渠道，具備一定的國際合作與人才交流、國際化人才社區(qū)建設(shè)、國際活動策劃經(jīng)驗，具有10年以上企業(yè)中層管理及以上任職經(jīng)歷、5年以上海外人力資本運作經(jīng)驗，具備國際化視野和跨文化溝通能力、較強的戰(zhàn)略規(guī)劃能力、專業(yè)的人才選拔和評估技能及獨立帶領(lǐng)團隊完成績效目標(biāo)的能力。

三、公開招聘工作程序

此次公開招聘工作按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報名、資格審核、履歷分析、能力評估、專家面談、體檢及考察、議薪、公示、聘任等環(huán)節(jié)進行。

(一)發(fā)布公告

發(fā)布公開招聘公告時間為30日。公告內(nèi)容包括：招聘崗位及人數(shù)、條件、報名方法、公開招聘方式等事項。

(二)網(wǎng)上報名

公告發(fā)布后即接受報名，報考人員可在2021年1月5日9:00至2021年2月3日18:00期間登錄公招網(wǎng)(www.gongzhao.com.cn)按照要求填寫簡歷信息后，選擇相應(yīng)報考職位進行報名。報考人員報名時須按照公布的報考條件和職位要求，每人限報一個崗位。

(三)資格審核

對報名人員進行網(wǎng)上資格審核，在符合條件的人員中擇優(yōu)確定進入下一環(huán)節(jié)的人員名單。資格審核將貫穿招聘全過程，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消本次應(yīng)聘資格。

(四)履歷分析

資格審核結(jié)束后，將在公招網(wǎng)統(tǒng)一發(fā)布資格審核結(jié)果和履歷分析環(huán)節(jié)的公告，并以手機短信或電話形式通知進入履歷分析環(huán)節(jié)的人員，未進入履歷分析環(huán)節(jié)的，不再通知。

進入履歷分析環(huán)節(jié)的人員須按公告和通知要求提供相應(yīng)材料，由招聘單位對報考人員進行履歷分析，根據(jù)履歷與崗位需求匹配性進行評分，總分100分。根據(jù)分?jǐn)?shù)排名，擇優(yōu)確定進入能力評估的人員名單。

(五)能力評估

主要針對崗位所需能力要求，對應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和能力進行評估，總分100分。

履歷分析和能力評估按6:4的比例計算總成績。根據(jù)總成績從高分到低分排序，按職位公開招聘人數(shù)3:1確定進入面談的人員名單。

(六)專家面談

專家面談在能力評估完成后進行。面談重點考察報名人員專業(yè)能力素質(zhì)。面談專家組根據(jù)候選人的面談情況進行打分，總分為100分。

(七)體檢及考察

根據(jù)面談分?jǐn)?shù)從高到低的順序，按照1:1的比例確定體檢人選，組織其到指定醫(yī)院進行體檢。體檢合格者列為考察人選，進行組織考察。

(八)議薪

擬聘任中層管理崗根據(jù)其擬聘管理崗序列職務(wù)，結(jié)合本人原任職務(wù)、工作經(jīng)歷、文化程度等條件，比照同等條件聘任制工作人員，按照績效確定薪酬。擬聘任區(qū)屬國企副職按照同行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)確定薪酬。

(九)公示

考察合格者確定為擬聘任人員，在經(jīng)開區(qū)官網(wǎng)、公招網(wǎng)進行公示，公示期為7個工作日。

(十)聘任

經(jīng)公示無異議的，按相關(guān)規(guī)定簽訂聘任制工作人員合同，試用期滿考核不合格或有其他應(yīng)解除合同規(guī)定情形的，予以解除合同。

四、紀(jì)律要求

本次公開招聘嚴(yán)格按照規(guī)定的要求和程序進行，堅持公開、公平、公正的原則，設(shè)立招聘政策、網(wǎng)絡(luò)報考技術(shù)咨詢電話，接受報考人員咨詢。工作人員要嚴(yán)格執(zhí)行保密制度和回避制度，如有違反，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。報考人員要自覺遵守有關(guān)規(guī)定，不得弄虛作假、搞非組織活動，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理。

本公告由經(jīng)開區(qū)工委組織人事部負(fù)責(zé)解釋。

招聘政策咨詢電話：010-67880037

網(wǎng)絡(luò)報考技術(shù)咨詢電話：010-68771308/010-68771209

五、注意事項

本次公開招聘工作相關(guān)信息在經(jīng)開區(qū)官網(wǎng)、公招網(wǎng)公布，參加招聘人員應(yīng)及時關(guān)注網(wǎng)站信息，保持通訊工具暢通，因本人原因錯過重要信息的，責(zé)任自負(fù)。

中共北京市委經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)工委組織人事部

2021年1月5日

以上是北京事業(yè)單位招聘信息：2021年北京經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)招聘高端管理人才8人公告的全部內(nèi)容，更多關(guān)于事業(yè)單位招聘考試資格復(fù)審,事業(yè)單位考試,北京事業(yè)單位招聘人數(shù)的內(nèi)容，請關(guān)注華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)。

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