2022年浙江省衢州開化縣部分事業(yè)單位招聘緊缺急需人才21人公告(第11號)
2022-10-24 11:48:14 |文章來源:開化縣人民政府-政府信息公開目|事業(yè)單位考試網(wǎng)
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浙江省開化縣部分事業(yè)單位2022年招聘緊缺急需人才公告(第11號)
為滿足開化縣事業(yè)單位(含由開化縣按屬地管理的省屬事業(yè)單位)對緊缺急需人才的需求,切實優(yōu)化事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu),提升人員素質(zhì),根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(浙人才〔2007〕184號)、《中共浙江省委組織部 浙江省人力資源和社會保障廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位公開招聘工作的指導(dǎo)意見》(浙人社發(fā)〔2012〕194號)和《關(guān)于印發(fā)貫徹<關(guān)于大力實施“錢江源英才計劃”的意見>二十四個配套實施辦法及操作細(xì)則的通知》(開人才〔2020〕5號)等文件精神,經(jīng)研究,決定組織部分事業(yè)單位參加在浙江農(nóng)林大學(xué)校園內(nèi)舉辦的浙江省山區(qū)26縣和海島縣專場招聘會,并計劃招聘緊缺急需人才21名(事業(yè)編制工作人員),現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘計劃
招聘單位 |
招聘職位 |
性別 |
學(xué)歷要求 |
所學(xué)專業(yè)要求 |
計劃數(shù) |
開化縣金保信息管理中心(“人才蓄水池”) |
農(nóng)業(yè)與農(nóng)村 |
不限 |
本科及以上 |
茶學(xué)、農(nóng)學(xué)、園藝(學(xué))、作物學(xué)、中藥學(xué)、農(nóng)藝與種業(yè)、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境、農(nóng)業(yè)工程與信息技術(shù)、農(nóng)業(yè)管理、農(nóng)村發(fā)展等 |
16 |
林業(yè)資源 |
本科及以上 |
地理信息科學(xué)、林學(xué)、林業(yè)、森林保護(hù)(學(xué))、森林培育、森林經(jīng)理學(xué)、植物保護(hù)、野生動植物保護(hù)與利用、資源利用與植物保護(hù)等 |
|||
經(jīng)濟(jì)管理 |
碩士研究生及以上 |
農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理、會計 |
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城建規(guī)劃 |
碩士研究生及以上 |
建筑學(xué)、城鄉(xiāng)規(guī)劃學(xué)、風(fēng)景園林(學(xué)) |
|||
旅游與生態(tài) |
碩士研究生及以上 |
旅游管理、生態(tài)學(xué) |
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法律 |
碩士研究生及以上 |
環(huán)境與資源保護(hù)法學(xué)、法律 |
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錢江源國家公園綜合行政執(zhí)法隊 |
資源管理 |
本科及以上 |
林學(xué)、森林保護(hù)(學(xué))、植物保護(hù)、野生動植物保護(hù)與利用、資源利用與植物保護(hù)等 |
5 |
二、招聘范圍
面向普通高校2023年畢業(yè)生,戶籍不限。
三、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍,遵守國家憲法、法律、法規(guī);
2.愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù),遵守紀(jì)律,品行端正,身體健康;
3.符合招聘崗位所需的其他資格條件。
四、招聘程序和辦法
貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照下列程序進(jìn)行招聘。
(一)發(fā)布招聘信息
通過開化縣人民政府政務(wù)信息公開網(wǎng)(人力資源和社會保障局http://www.kaihua.gov.cn/col/col1363746/index.html)和相關(guān)高校網(wǎng)站等渠道向社會發(fā)布招聘信息。
(二)報名和資格審查
1.報名時間和地點:11月3日(周四)13:30-17:00,浙江農(nóng)林大學(xué)東湖校區(qū)體育館。
考慮到高校疫情防控需要,非現(xiàn)場報名所在高校的畢業(yè)生參加現(xiàn)場報名時,請事先與招聘單位聯(lián)系確認(rèn)現(xiàn)場報名時間、地點。
2.報名方式:采用現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行。有報名意向的可選擇報名點,填寫報名表(見附件1),并到招聘現(xiàn)場遞交應(yīng)聘材料,即可完成報名。
3.報名者需帶材料:報名表(見附件1)、身份證、就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書、所就讀大學(xué)出具的學(xué)歷證明和黨員(預(yù)備黨員)證明、各類等級(資格)證書、學(xué)校出具并蓋章的各學(xué)期學(xué)業(yè)成績表、各類獲獎和榮譽證書以及其它能證明個人相關(guān)能力水平的證書或材料等原件及復(fù)印件,一寸免冠近照1張。
4.報名要求:要求如實填寫、提供相關(guān)材料證明,對提供虛假證明材料的,查實后一律取消聘用資格并通報所在學(xué)校。因延誤報名時間、材料證書未按時完整提供等造成后果的,由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)責(zé)任。
5.資格審查:用人單位根據(jù)應(yīng)聘人員提供的資料進(jìn)行資格審查,確定考試考核對象。
(三)考試考核
本次招聘將通過兩輪面試的方式確定體檢考察對象。
1.第一輪面試:包括現(xiàn)場面談及綜合評議。招聘單位根據(jù)對符合條件應(yīng)聘人員的基層適應(yīng)能力、職業(yè)規(guī)劃以及學(xué)歷層次、學(xué)業(yè)成績(就讀學(xué)校為當(dāng)前敏感話題,可基于謹(jǐn)慎原則作為學(xué)業(yè)成績項目納入評議范圍,但不做解釋也不單獨提)、社會實踐、學(xué)生干部任職經(jīng)歷、技能特長、榮譽獲獎等因素,結(jié)合所在學(xué)校對綜合表現(xiàn)的評價或推薦意見,進(jìn)行量化考核,按照一定比例擇優(yōu)確定入圍第二輪面試(專業(yè)能力測試)人員。
2.第二輪面試(專業(yè)能力測試):第二輪面試(專業(yè)能力測試)的時間、地點另行通知。本輪面試著重考查應(yīng)聘人員的表達(dá)能力、性格特質(zhì)、基層發(fā)展?jié)撃芎蛯I(yè)素養(yǎng)。
(四)簽約
根據(jù)綜合素質(zhì)得分40%和面試(專業(yè)技能測試)60%計算總成績,按照總成績從高分到低分擇優(yōu)確定簽約對象[根據(jù)同批考生整體素質(zhì)情況決定簽約人數(shù),面試(專業(yè)技能測試)70分以下的不列入簽約對象],并簽訂就業(yè)協(xié)議書。
(五)考察、體檢
考察工作由招聘單位(主管部門)負(fù)責(zé)。主要考察應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、獎懲情況等。在校表現(xiàn)須有學(xué)校院、系及以上單位出具的書面鑒定材料。因參與法輪功等邪教組織被有關(guān)部門認(rèn)定的,不予聘用。
招聘單位(主管部門)根據(jù)考察情況確定體檢對象,體檢工作按人社部、原衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)執(zhí)行。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人社部、國家衛(wèi)計委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。體檢時間另行通知。入圍體檢對象不按規(guī)定的時間、地點參加體檢,視作放棄體檢和聘用資格。
(六)公示、聘用
經(jīng)考試、考察、體檢擇優(yōu)確定的擬聘用對象,公示7個工作日無異議后,辦理相關(guān)聘用手續(xù)。擬聘用對象須在2023年9月30日前按期取得畢業(yè)證書及相應(yīng)的學(xué)位證書,如不能按期取得相關(guān)證書者原則上取消聘用資格。
報考人員放棄聘用、放棄考察或考察結(jié)論不合格、放棄體檢或體檢不合格、不能在規(guī)定時間提供報考所需相關(guān)證明文件及其他材料,取消聘用資格。因取消聘用資格產(chǎn)生的崗位空缺是否遞補,根據(jù)實際情況研究決定。
受聘人員納入事業(yè)編制內(nèi)管理,執(zhí)行事業(yè)單位聘用制度,與用人單位簽訂事業(yè)單位聘用合同。首次簽訂聘用合同的期限為5年。人員聘用后,須在本縣服務(wù)滿5年。
咨詢電話: 開化縣金保信息管理中心 0570-6523295
錢江源國家公園綜合行政執(zhí)法隊0570-6014415
開化縣人力資源和社會保障局
2022年10月24日
附件:
1.浙江省開化縣部分事業(yè)單位2022年招聘緊缺急需人才報名表.docx
2.浙江省開化縣部分事業(yè)單位2022年招聘緊缺急需人才綜合素質(zhì)考評內(nèi)容.docx
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