2021年西藏日喀則市鄉(xiāng)村振興(社區(qū)工作)專干補(bǔ)聘145人公告
2021-12-21 00:17:37 |文章來源:日喀則市人力資源和社會(huì)保障局|事業(yè)單位考試網(wǎng)
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為進(jìn)一步充實(shí)村(社區(qū))工作力量,夯實(shí)鄉(xiāng)村振興人才基礎(chǔ),日喀則市擬采取考試的方式補(bǔ)聘鄉(xiāng)村振興(社區(qū)工作)專干(以下統(tǒng)稱鄉(xiāng)村振興專干),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、補(bǔ)聘計(jì)劃
2021年全市共計(jì)劃補(bǔ)聘145名鄉(xiāng)村振興專干,桑珠孜區(qū)19名、江孜縣11名、白朗縣9名、亞東縣1名、聶拉木縣3名、拉孜縣7名、昂仁縣25名、定日縣12名、南木林縣12名、薩迦縣12名、謝通門縣6名、定結(jié)縣6名、仁布縣7名、薩嘎縣5名、康馬縣1名、吉隆縣4名、仲巴縣2名、崗巴縣3名,具體名單見附件1。
二、報(bào)名應(yīng)聘條件
符合2019—2021年全國(guó)公安院校公安專業(yè)統(tǒng)一招警和全區(qū)高校畢業(yè)生公開考錄(招聘)公務(wù)員(事業(yè)單位工作人員)報(bào)考條件且通過資格審查,自愿報(bào)名到村(社區(qū))擔(dān)任鄉(xiāng)村振興專干。
有以下情形之一的不予補(bǔ)聘:
(一)在反對(duì)分裂、揭批十四世達(dá)賴、維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一和加強(qiáng)民族團(tuán)結(jié)等重大政治原則問題上態(tài)度曖昧、與黨和人民離心離德、同情支持達(dá)賴集團(tuán)、參與分裂破壞活動(dòng)的。
(二)有違法犯罪記錄的。
(三)在職鄉(xiāng)村振興專干及單方面解除合同或因個(gè)人原因被解除合同的鄉(xiāng)村振興專干。
(四)有其他不適合崗位要求情形的。
三、補(bǔ)聘流程
(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。2021年12月25日—2022年1月4日,應(yīng)聘人員到意向村(社區(qū))所在的縣(區(qū))委組織部報(bào)名,并按照要求填寫報(bào)名表、政審表(附件2)。
(二)政治與資格審查。2022年1月5日—2022年1月10日,應(yīng)聘人員積極配合縣(區(qū))委組織部和縣(區(qū))人社、教育、公安、國(guó)安等部門進(jìn)行政治和資格條件審查。
(三)筆試考核。政治和資格條件審查通過的,由各縣(區(qū))委組織部組織報(bào)名人員參加統(tǒng)一考試,考試時(shí)間和地點(diǎn)由各縣(區(qū))委組織部通知。市委組織部按照分?jǐn)?shù)由高到低的順序,擇優(yōu)確定擬錄用人選,報(bào)名回原戶籍所在地的適當(dāng)加分,其中回本縣(區(qū))的加5分、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)的加10分、村(社區(qū))的加15分,不累加;如同一崗位分?jǐn)?shù)最高者出現(xiàn)多人的情況,優(yōu)先考慮回原戶籍所在地的;如有崗位空缺的情況,由市委組織部從服從調(diào)劑的非擬錄用人員中,按照筆試分?jǐn)?shù)從高到低的順序進(jìn)行調(diào)劑,確定為擬錄用人員。調(diào)劑以筆試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn),同等條件下按照戶籍所屬村(社區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、縣(區(qū))順序優(yōu)先調(diào)劑,原有加分不計(jì)入調(diào)劑分?jǐn)?shù)之中。
(四)參加體檢。市委組織部組織擬錄用人員統(tǒng)一參加體檢,時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。如有擬錄用人員體檢不合格的情況,市委組織部將從服從調(diào)劑的非擬錄用人員中參照筆試考核的調(diào)劑方式,確定為擬錄用人員并進(jìn)行體檢。
(五)結(jié)果公示。對(duì)擬聘用人員,市委組織部將在電視、報(bào)刊和珠峰黨建等微信公眾號(hào)上進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。
(六)簽約錄用。公示期滿無異議的,由縣(區(qū))委組織部與擬聘用的人員簽訂聘用合同,經(jīng)崗前培訓(xùn)后安排到村(社區(qū))工作。
四、薪酬待遇
(一)由職務(wù)等級(jí)工資和績(jī)效考核獎(jiǎng)勵(lì)兩部分組成,實(shí)行動(dòng)態(tài)增長(zhǎng)機(jī)制
1.職務(wù)等級(jí)工資。二類區(qū)3000元/月,三類區(qū)3500元/月,四類區(qū)4000元/月;本科生、研究生分別高定一檔、二檔(檔差不低于100元/月);獲得社會(huì)工作者、經(jīng)濟(jì)工作者等初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)職稱的,分別高定一檔、二檔、三檔;工作每滿1年享受10元/月的工齡工資,年度考核稱職及以上等次的,晉升一檔工資;升任村(社區(qū))“兩委”班子成員、副書記(副主任)、書記(主任)、第一書記的,晉升相應(yīng)職務(wù)等級(jí)工資。
2.績(jī)效考核獎(jiǎng)勵(lì)。按照年度基本工資的40%設(shè)置,根據(jù)年度考核情況發(fā)放,優(yōu)秀等次的發(fā)放100%,稱職等次的發(fā)放85%,基本稱職等次的發(fā)放50%,不稱職等次的不予發(fā)放。
(二)通訊補(bǔ)助
通訊補(bǔ)助統(tǒng)一100元/月。
(三)社會(huì)保障
享受企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和意外傷害保險(xiǎn)。
(四)休假待遇
享受30天的帶薪休假(不含路途時(shí)間),根據(jù)本人及配偶籍貫所在地,市內(nèi)、跨市、跨省(自治區(qū)、直轄市)分別給予休假路費(fèi)補(bǔ)助1000元、2000元、3000元。結(jié)婚的,給予15天婚假(包含路途時(shí)間)。
(五)產(chǎn)假及護(hù)理假待遇
生育子女的,應(yīng)出具縣級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)證明,女方每胎享受1年產(chǎn)假,產(chǎn)假期滿當(dāng)年不再享受休假。試用期內(nèi)休產(chǎn)假的,產(chǎn)假期滿后試用期順延。產(chǎn)假期間只發(fā)放職務(wù)等級(jí)工資、不發(fā)放當(dāng)年績(jī)效考核獎(jiǎng)勵(lì)、通訊補(bǔ)助。配偶享有30天護(hù)理假(不包括在年度休假內(nèi),包含路途時(shí)間)。
(六)晉升機(jī)制
在村(社區(qū))工作滿1年后,符合條件的可以通過選舉程序進(jìn)入村(社區(qū))“兩委”班子。任村(社區(qū))黨組織書記、第一書記或村(社區(qū))委會(huì)主任滿5年,成績(jī)突出、群眾公認(rèn)的,可以選拔進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)領(lǐng)導(dǎo)班子,依照法律和有關(guān)規(guī)定錄用為公務(wù)員,在村(社區(qū))工作時(shí)間計(jì)算為工齡。
(七)其他待遇
1.試用期滿后,給予一次性安家補(bǔ)助5000元,到三、四類區(qū)或邊境地區(qū)村(社區(qū))工作的給予一次性安家補(bǔ)助6000元。
2.在邊境地區(qū)村(社區(qū))工作滿1年的,與當(dāng)?shù)剡吤裣硎芡冗吤裱a(bǔ)助。
3.在村(社區(qū))連續(xù)工作滿3年后,符合公招政策條件、參加區(qū)內(nèi)公務(wù)員(事業(yè)單位工作人員)考錄,每有1個(gè)優(yōu)秀等次的加3分、每有1個(gè)稱職等次的加2分,最多不超過15分,同等條件下優(yōu)先錄用,在村(社區(qū))工作時(shí)間計(jì)算為工齡。在村(社區(qū))連續(xù)工作不滿3年,參加區(qū)內(nèi)公務(wù)員(事業(yè)單位工作人員)考錄,不加分且在村(社區(qū))工作時(shí)間不計(jì)算工齡。
4.在村(社區(qū))連續(xù)工作滿3年且年度考核均為稱職及以上等次的,將村(社區(qū))工作經(jīng)歷作為職稱評(píng)審條件,同等條件下優(yōu)先評(píng)審。
5.在村(社區(qū))連續(xù)工作滿3年且年度考核均為稱職及以上等次的,參照《中共西藏自治區(qū)委員會(huì)、西藏自治區(qū)人民政府關(guān)于促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的若干意見》有關(guān)政策規(guī)定實(shí)行學(xué)費(fèi)資助。
五、相關(guān)說明
1.應(yīng)聘人員需按照時(shí)間要求提供相關(guān)材料,配合完成補(bǔ)聘相關(guān)工作,過期報(bào)名不予受理。
2.應(yīng)聘人員需全程保持手機(jī)通訊暢通,如因本人通訊問題造成損失,由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)后果。
3.應(yīng)聘人員需及時(shí)關(guān)注珠峰黨建、珠峰就業(yè)創(chuàng)業(yè)等微信公眾平臺(tái),掌握考試時(shí)間地點(diǎn)、考試結(jié)果及其他相關(guān)信息,對(duì)筆試未通過的人員不再單獨(dú)通知。
4.每位應(yīng)聘人員僅限報(bào)考一個(gè)崗位,報(bào)考多個(gè)崗位者視為自動(dòng)棄權(quán)。
咨詢電話:
日喀則市委組織部:0892-8822213
桑珠孜區(qū)委組織部:0892-8824545
江孜縣委組織部:0892-8175660
白朗縣委組織部:0892-8302621
亞東縣委組織部:0892-8222128
聶拉木縣委組織部:0892-8272678
拉孜縣委組織部:0892-8322167
昂仁縣委組織部:0892-8312225
定日縣委組織部:0892-8262020
南木林縣委組織部:0892-8342397
薩迦縣委組織部:0892-8662388
謝通門縣委組織部:0892-8332666
定結(jié)縣委組織部:0892-8252868
仁布縣委組織部:0892-8730686
薩嘎縣委組織部:0892-8202181
康馬縣委組織部:0892-8212672
吉隆縣委組織部:0892-8282127
仲巴縣委組織部:0892-8292727
崗巴縣委組織部: 0892-8232134
中共日喀則市委組織部
2021年12月18日
附件1:日喀則市2021年鄉(xiāng)村振興專干補(bǔ)聘計(jì)劃.xlsx
原文標(biāo)題:2021年西藏日喀則市鄉(xiāng)村振興(社區(qū)工作)專干補(bǔ)聘145人公告
文章來源:2022年國(guó)家公務(wù)員考試報(bào)名時(shí)間、考試大綱、歷年真題(MD5:8115e35595cc3a330d2a7142b396abd0)
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