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2021年湖北廣播電視臺(tái)(集團(tuán))專(zhuān)項(xiàng)招聘21人公告

2021-11-30 15:07      文章來(lái)源:華圖教育

報(bào)名時(shí)間:即日起至12月8日17時(shí)

為滿(mǎn)足用人需求,湖北廣播電視臺(tái)(集團(tuán))面向社會(huì)專(zhuān)項(xiàng)招聘工作人員21名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、報(bào)考條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法,政治素質(zhì)過(guò)硬,道德品行端正,無(wú)參加非法組織或活動(dòng)的不良記錄;

2.具有崗位所需的學(xué)歷條件和年齡條件(詳見(jiàn)《招聘崗位一覽表》);

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),具備良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

4.具備崗位所必需專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力,基礎(chǔ)理論扎實(shí),實(shí)踐能力強(qiáng),具有較好的綜合素質(zhì)。

(二)以下情形不能參加招聘考試

1.現(xiàn)役軍人;

2.在讀高校學(xué)生;

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)律審查和尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的人員;

4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或者曾被開(kāi)除公職的人員;

5.依照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;

6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

二、報(bào)名及資格審核

(一) 報(bào)名時(shí)間及方式

1.報(bào)名時(shí)間:即日起至12月8日17時(shí)。

2.報(bào)名方式:應(yīng)聘者登陸湖北廣播電視臺(tái)官網(wǎng),通過(guò)點(diǎn)擊招聘公告下方“投遞簡(jiǎn)歷”,或登陸“湖北人才網(wǎng)”搜索“湖北廣播電視臺(tái)(集團(tuán))2021年度專(zhuān)項(xiàng)招聘”進(jìn)行報(bào)名。每人限報(bào)一個(gè)崗位。

3.報(bào)名所需證件材料:本人有效身份證掃描件,高中(不含)以上所有畢業(yè)證、學(xué)位證證書(shū)掃描件、有效期內(nèi)清晰的學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》掃描件,獲得國(guó)外學(xué)歷的應(yīng)聘者還需提供《教育部國(guó)外學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》掃描件。應(yīng)聘者應(yīng)據(jù)實(shí)上報(bào)材料,若發(fā)現(xiàn)虛報(bào)瞞報(bào)應(yīng)聘材料的,取消資格。

4.報(bào)名相關(guān)截止時(shí)間:年齡要求不超過(guò)30周歲,即報(bào)考人員應(yīng)為1991年1月1日及以后出生;年齡要求不超過(guò)35周歲,即報(bào)考人員應(yīng)為1986年1月1日及以后出生。畢業(yè)證、學(xué)位證取得截止時(shí)間為2021年12月8日,國(guó)外、境外留學(xué)人員須于2021年12月8日前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書(shū)。若應(yīng)聘人員為在讀高校生,不能以低學(xué)歷報(bào)考。對(duì)未能按上述要求提供相應(yīng)證件的應(yīng)聘者,視為資格不符。

(二) 資格審核

對(duì)應(yīng)聘者報(bào)考資格條件進(jìn)行線上審核,符合資格條件者擇優(yōu)入圍考試環(huán)節(jié)。資格審查貫穿于此次招聘的全過(guò)程,應(yīng)聘者須對(duì)本人填寫(xiě)的信息、提供的證件和有關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

三、考試辦法

根據(jù)崗位需求,采取“筆試+面試”的考試辦法,筆試僅作為應(yīng)聘者進(jìn)入面試的依據(jù),不計(jì)入總成績(jī),以面試成績(jī)作為最終成績(jī)。

1.筆試。筆試主要測(cè)評(píng)崗位相關(guān)理論知識(shí)、綜合素質(zhì)和文字表達(dá)能力。在筆試成績(jī)合格人員中(合格線為60分),按照招聘崗位與面試人數(shù)1:5的比例,根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分確定面試對(duì)象。招聘崗位與面試人數(shù)不足1:5的,筆試成績(jī)合格人員均進(jìn)入面試。對(duì)男女比例有要求的崗位,成績(jī)均按照男女單列排序。

2.面試。采用結(jié)構(gòu)化面試方式,主要測(cè)查應(yīng)聘者專(zhuān)業(yè)能力、綜合素質(zhì)等。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)者,不得入圍下一環(huán)節(jié)。實(shí)際參加面試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例小于1:1(含)的招聘崗位,實(shí)行最低面試合格分?jǐn)?shù)線控制,面試成績(jī)達(dá)到75分以上的,方能入圍下一環(huán)節(jié)。

根據(jù)面試成績(jī)由高到低排序(對(duì)男女比例有要求的崗位,成績(jī)均按照男女單列排序),按照招聘人數(shù)和錄取人數(shù)1:1的比例,確定擬錄取對(duì)象。

四、公示

擬錄取人選在湖北廣播電視臺(tái)官網(wǎng)(www.hbgbdst.com)面向社會(huì)公示,公示期5天。

五、體檢和背景調(diào)查

公示期滿(mǎn)無(wú)異議的,參照《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))規(guī)定,在指定的醫(yī)院體檢統(tǒng)一組織實(shí)施體檢。應(yīng)聘者自愿放棄或體檢不合格的,取消擬錄取人選資格。

對(duì)體檢合格的應(yīng)聘者進(jìn)行背景調(diào)查,主要了解思想政治、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況,并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。應(yīng)聘者自愿放棄或背景調(diào)查不符合招聘條件的,取消擬錄取人選資格。

六、聘用

體檢和背景調(diào)查合格的,與湖北廣播電視臺(tái)簽訂勞動(dòng)合同,試用期為3個(gè)月,包含在合同期內(nèi)。試用不合格者解除勞動(dòng)合同,不再聘用。

因放棄資格或體檢、背景調(diào)查等原因出現(xiàn)崗位空缺的,根據(jù)招聘實(shí)際情況,可進(jìn)行遞補(bǔ)或調(diào)劑錄取。

七、防疫須知

應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格服從防疫相關(guān)要求。參加筆試、面試的,須出具健康碼及相關(guān)必要證明,且佩戴口罩等防護(hù)用具。不服從防疫工作安排的,取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》等法律法規(guī)的,依法追究相關(guān)責(zé)任。

八、相關(guān)事項(xiàng)

1.招聘工作過(guò)程中,嚴(yán)格執(zhí)行招聘考試回避制度。

2.對(duì)應(yīng)聘人員在考試中違紀(jì)違規(guī)行為的處理,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號(hào)令)執(zhí)行。

3.湖北廣播電視臺(tái)官網(wǎng)(www.hbgbdst.com)為本次社會(huì)招聘信息發(fā)布網(wǎng)站,請(qǐng)應(yīng)聘者注意查看相關(guān)信息。招聘工作不提供考前培訓(xùn)及參考書(shū)目,不提供關(guān)于考試題型及范圍的咨詢(xún)。

4.考試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。請(qǐng)應(yīng)聘者務(wù)必保持手機(jī)和電子郵箱的暢通,由于無(wú)法聯(lián)絡(luò)導(dǎo)致失去應(yīng)聘資格的,責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。

招聘咨詢(xún)電話(huà):027-62439810

附件下載:湖北廣播電視臺(tái)(集團(tuán))2021年專(zhuān)項(xiàng)招聘工作人員崗位一覽表

原標(biāo)題:湖北廣播電視臺(tái)(集團(tuán))2021年度專(zhuān)項(xiàng)招聘公告

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