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2021年中國社會科學(xué)院數(shù)量經(jīng)濟(jì)與技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究所第一批科研人員招聘8人公告

2021-01-24 09:13:25 |文章來源:中國社會科學(xué)網(wǎng)|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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報名時間:發(fā)布招聘信息之日起至2021年2月21日。

一、單位簡介

中國社會科學(xué)院數(shù)量經(jīng)濟(jì)與技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究所是以數(shù)量經(jīng)濟(jì)、技術(shù)經(jīng)濟(jì)理論方法和應(yīng)用研究為一體的綜合性研究機(jī)構(gòu)。其主要職能是:從事數(shù)量經(jīng)濟(jì)、技術(shù)經(jīng)濟(jì)及相關(guān)學(xué)科的研究,國際、國內(nèi)學(xué)術(shù)交流,專業(yè)培訓(xùn)與項(xiàng)目咨詢服務(wù),《數(shù)量經(jīng)濟(jì)技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究》雜志出版發(fā)行等工作。

數(shù)量經(jīng)濟(jì)與技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究所設(shè)有8個研究室:經(jīng)濟(jì)預(yù)測分析研究室、大數(shù)據(jù)與經(jīng)濟(jì)模型研究室、綠色創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)研究室、能源安全與新能源研究室、技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究室、數(shù)字經(jīng)濟(jì)研究室、信息化與網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)研究室、創(chuàng)新政策與評估研究室;2個職能部門:辦公室、科研處;還設(shè)有《數(shù)量經(jīng)濟(jì)技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究》編輯部。

為適應(yīng)研究所發(fā)展的需要,根據(jù)2021年人才引進(jìn)計劃,擬面向社會公開招聘科研崗位8名,具體如下:

二、招聘崗位、數(shù)量及專業(yè)要求

科研崗位8名,從事數(shù)量經(jīng)濟(jì)學(xué)、技術(shù)經(jīng)濟(jì)學(xué)等經(jīng)濟(jì)學(xué)相關(guān)領(lǐng)域的研究,同時具有數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、計算機(jī)科學(xué)等相關(guān)學(xué)科專業(yè)背景者同等條件下優(yōu)先;主持過國家社會科學(xué)基金、國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目研究者在同等條件下優(yōu)先。

三、招聘人員范圍

國內(nèi)普通高校應(yīng)屆博士畢業(yè)生、國內(nèi)出站博士后、留學(xué)人員、京內(nèi)戶籍社會在職人員。

國內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生包括2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位,其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué);虮A粼诟骷壆厴I(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的未就業(yè)高校畢業(yè)生。

四、招聘人員基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,做人正派,品行端正,無違法違紀(jì)等不良記錄;

(二)堅(jiān)持正確的政治方向、學(xué)術(shù)導(dǎo)向和價值取向,具有良好的學(xué)風(fēng)、道德修養(yǎng)和職業(yè)操守,廉潔自律;具有良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)合作精神,熱愛科研事業(yè)。

(三)需具有博士學(xué)歷學(xué)位。其中國內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生能如期畢業(yè)且順利取得國家教育主管部門認(rèn)證的學(xué)歷、學(xué)位,留學(xué)人員能提供認(rèn)定留學(xué)人員身份和經(jīng)歷的證明材料。有較強(qiáng)的科研工作能力,以獨(dú)著或第一作者身份在國內(nèi)外核心期刊發(fā)表論文2篇及以上。

(四)英語水平高,能進(jìn)行熟練的聽說讀寫,適應(yīng)研究及國際交流的需要;

(五)年齡一般不超過40周歲(1981年1月1日后出生),其中國內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生年齡按國家和北京市有關(guān)要求執(zhí)行。

(六)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),適應(yīng)崗位要求,保證聘期內(nèi)全職在崗工作;

(七)國家和我院規(guī)定的其他條件。

五、招聘崗位職責(zé)

(一)承擔(dān)并完成研究所、所在研究室安排的工作;

(二)主持承擔(dān)國家社會科學(xué)基金、院青年項(xiàng)目或所級重點(diǎn)項(xiàng)目,或參與國家社會科學(xué)基金、國家自然科學(xué)基金、院重大、重點(diǎn)項(xiàng)目研究;

(三)聘期內(nèi),承擔(dān)研究課題,每年按計劃完成研究任務(wù),作為第一作者至少在核心類期刊發(fā)表1篇學(xué)術(shù)論文,提交3萬字具有一定學(xué)術(shù)水平的科研成果,達(dá)到本所首個聘期考核要求。

六、招聘流程

(一)發(fā)布招聘信息:發(fā)布招聘信息之日起至2021年2月21日。

(二)資格審查:按照招聘公告確定的招聘條件進(jìn)行資格審查,確定參加考試人選。如通過資格審查的人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)的比例達(dá)到3:1方可開考,達(dá)不到該比例的,在筆試開始前視情況減少招聘人數(shù)或取消招聘計劃。

(三)業(yè)務(wù)考察:按照成果評價、專業(yè)能力測試、學(xué)術(shù)報告等三個環(huán)節(jié),確定進(jìn)入下一程序人選。

1.成果評價。所科研處對應(yīng)聘人員提交的科研成果和學(xué)術(shù)活動進(jìn)行打分,按照分?jǐn)?shù)由高到低的順序,以招聘崗位1:3比例確定參加專業(yè)能力測試人選;達(dá)不到該比例的,可按分?jǐn)?shù)由高到低的實(shí)際情況確定參加專業(yè)能力測試人選,但至少應(yīng)形成有效競爭。

2.專業(yè)能力測試。專業(yè)能力測試的形式為筆試,總分為100分。合格分?jǐn)?shù)線為60分,達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員,根據(jù)分?jǐn)?shù)由高到低順序,按照招聘崗位數(shù)1:2比例確定參加學(xué)術(shù)報告人選;達(dá)不到該比例的,可按實(shí)際達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上的人數(shù)確定參加學(xué)術(shù)報告人選,但至少應(yīng)形成有效競爭。

3.學(xué)術(shù)報告。應(yīng)聘人員向所聘用委員會和學(xué)術(shù)委員會作學(xué)術(shù)報告,主要闡述自己的學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷、研究歷程和領(lǐng)域、學(xué)術(shù)成果和主要創(chuàng)見。所聘用委員會成員和學(xué)術(shù)委員會成員按照應(yīng)聘人的個人陳述、提問答辯、專家評議、投票表決程序進(jìn)行考察。對獲得2/3以上贊成票的,按得票數(shù)量由高到低排序,并根據(jù)崗位招聘人數(shù)1:1比例確定實(shí)習(xí)人選。票數(shù)相同的,進(jìn)行二次投票,得票多者進(jìn)入下一階段程序。達(dá)不到該比例的,視實(shí)際情況決定是否減少招聘人數(shù)或取消招聘。

(四)實(shí)習(xí):安排進(jìn)行兩周左右的實(shí)習(xí),確認(rèn)應(yīng)聘人員是否適應(yīng)崗位工作要求。

(五)體檢:實(shí)習(xí)合格的,安排到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

(六)政治考察:體檢合格的,進(jìn)行應(yīng)聘資格復(fù)審和政治考察。

因應(yīng)聘人員放棄或?qū)嵙?xí)、體檢、政治考察不合格等原因造成崗位擬聘人選空缺,經(jīng)研究,可視情況從業(yè)務(wù)考察獲得2/3以上贊成票的人中按得票數(shù)量依次安排人員遞補(bǔ),或不再遞補(bǔ)并取消招聘。

因疫情影響,實(shí)習(xí)、體檢、政治考察等程序可視實(shí)際情況調(diào)整先后順序。

(七)所黨委集體研究決定擬聘人選:綜合體檢、實(shí)習(xí)、政治考察等情況,所黨委集體研究決定擬聘人選。

(八)公示:在招聘發(fā)布公告渠道對擬聘人選情況進(jìn)行不少于7個工作日的公示。

(九)報中國社會科學(xué)院人事教育局備案:人事教育局審核擬聘人選資格條件、聘用程序等,對符合規(guī)定的予以備案。

(十)辦理入職手續(xù):人事教育局備案后,由所人事部門負(fù)責(zé)與聘用人員簽訂聘用合同,明確聘期目標(biāo)任務(wù),辦理入院報到手續(xù)。

七、聘用及待遇

按照國家和我院有關(guān)規(guī)定,享受事業(yè)單位編制內(nèi)人員工資福利待遇。

八、報名方式

疫情防控期間,不接收紙質(zhì)版材料,應(yīng)聘者請?zhí)峤灰韵聢竺牧现岭娮余]箱。

1、《中國社會科學(xué)院數(shù)量經(jīng)濟(jì)與技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究所招聘科研人員報名登記表》《中國社會科學(xué)院數(shù)量經(jīng)濟(jì)與技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究所應(yīng)聘信息表》(見附件);

2、個人簡歷;

3、身份證復(fù)印件、戶口首頁及本人頁復(fù)印件;

4、在國內(nèi)外核心期刊以第一作者(或獨(dú)著)發(fā)表的2篇論文;

5、博士學(xué)歷學(xué)位證書,應(yīng)屆畢業(yè)生可暫不提供(國內(nèi)學(xué)歷認(rèn)證,可在“學(xué)信網(wǎng)”查詢生成;國內(nèi)學(xué)位認(rèn)證,可在“學(xué)位網(wǎng)”查詢生成);

6、留學(xué)人員須提供能夠認(rèn)定留學(xué)人員身份和經(jīng)歷的證明材料

九、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:鑒老師、黃老師

聯(lián)系電話:010-65125895,010-85195706

通訊地址:北京建國門內(nèi)大街5號14樓數(shù)技經(jīng)所辦公室

電子郵箱:sjjsrsc@cass.org.cn

附件:中國社科院數(shù)量經(jīng)濟(jì)與技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究所招聘科研人員報名登記表

中國社會科學(xué)院數(shù)量經(jīng)濟(jì)與技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究所應(yīng)聘信息表

中國社會科學(xué)院數(shù)量經(jīng)濟(jì)與技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究所

2021年1月22日

以上是事業(yè)單位招聘信息:2021年中國社會科學(xué)院數(shù)量經(jīng)濟(jì)與技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究所第一批科研人員招聘8人公告全部內(nèi)容,更多關(guān)于事業(yè)單位招聘筆試時間,事業(yè)單位考試,事業(yè)單位招聘人數(shù)的內(nèi)容,請關(guān)注華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)

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