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2020年浙江省金華市科學(xué)技術(shù)局下屬事業(yè)單位金華市科技信息研究院招聘1人公告

2020-09-15 15:50:20 |文章來源:金華人才網(wǎng)|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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報(bào)名時(shí)間:從公告發(fā)布之日起至2020年10月8日。以下是公告詳情:

點(diǎn)擊領(lǐng)。事業(yè)單位備考資料包

點(diǎn)擊報(bào)名:2020年浙江事業(yè)單位筆試課程

備考圖書:事業(yè)單位備考圖書選購入口

備考網(wǎng)課:事業(yè)單位備考網(wǎng)課選購入口

金華市科學(xué)技術(shù)局下屬事業(yè)單位金華市科技信息研究院為正科級財(cái)政全額補(bǔ)助公益一類事業(yè)單位,主要承擔(dān)科技發(fā)展規(guī)劃與政策研究,科技信息資源建設(shè)及科學(xué)數(shù)據(jù)管理,科技文獻(xiàn)資源開發(fā)利用與傳遞,科技統(tǒng)計(jì)調(diào)查與監(jiān)測評價(jià),科技創(chuàng)新宣傳及科技教育培訓(xùn)等工作,F(xiàn)因工作需要,經(jīng)研究決定面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制專業(yè)技術(shù)人員1名,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、基本條件

1.擁護(hù)黨的基本路線,遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

2.身體健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

3.具有較強(qiáng)的綜合文字能力、溝通能力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

4.崗位所需要的其他條件。

5.境外學(xué)歷的專業(yè)按國內(nèi)相近專業(yè)把握。

二、崗位及條件

(一)崗位:科技信息綜合崗位。

(二)學(xué)歷學(xué)位:碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位。

(三)專業(yè):應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)類、數(shù)學(xué)類、統(tǒng)計(jì)學(xué)類、機(jī)械工程類、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)類、管理科學(xué)與工程類、圖書館,情報(bào)與檔案管理類、工商管理類。

(四)年齡:30周歲及以下(1989年10月8日以后出生)。

(五)具有下列情形之一的,不得報(bào)考:

1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未做出結(jié)論的;

2.受處分期間或者未滿影響期限的;

3.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、招聘程序和辦法

本次招聘由金華市科學(xué)技術(shù)局和金華市科技信息研究院組織實(shí)施,招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照發(fā)布公告、報(bào)名、考試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間:從公告發(fā)布之日起至2020年10月8日。

2.報(bào)名方式:填寫報(bào)名表(見附件1)及其它材料,發(fā)送到郵箱:39146706@qq.com,聯(lián)系電話:0579-82119930,聯(lián)系人:王林強(qiáng)。

報(bào)名所需材料:(1)報(bào)名表(需有本人親筆簽名);(2)個(gè)人身份證;(3)學(xué)歷學(xué)位證書(境外留學(xué)人員需提供中國教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》(4)其它相關(guān)材料。

3.資格初審:市科技信息研究院根據(jù)報(bào)名表內(nèi)容進(jìn)行資格初審,初審結(jié)果通過郵件或書面回復(fù)報(bào)名者。

報(bào)名人員應(yīng)對本人提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡提供虛假信息而通過審查的,一經(jīng)查實(shí),取消其聘用資格。

(二)考試

考試形式為筆試+面試,滿分均為100分。所占比例按筆試40%,面試60%計(jì)入總分。報(bào)名人數(shù)達(dá)到招聘計(jì)劃數(shù)3倍的進(jìn)入考試,不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的取消本次招聘。

1.筆試

筆試主要測試綜合分析能力及行政公文寫作相關(guān)知識。

2.資格復(fù)審和面試

按筆試成績從高分到低分1:3確定資格復(fù)審和面試入圍人員(不足此比例的按實(shí)際人數(shù)確定)。

資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員應(yīng)提供報(bào)名時(shí)材料的原件與復(fù)印件。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考資格條件不相符者,不得參加面試。未按時(shí)參加資格復(fù)審的,視作放棄面試資格。

面試成績低于60分的,不進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。若面試資格人員確認(rèn)不參加面試的,將按筆試成績從高分到低分予以遞補(bǔ)。

筆試、資格復(fù)審及面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

(三)體檢、考察

根據(jù)總成績(總成績相同的,筆試成績高者優(yōu)先),按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例,得分最高的確定為體檢、考察對象。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(修訂后)并按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行?疾靺⒄諊夜珓(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)執(zhí)行。

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