2020年湖北省恩施咸豐縣第二次專項(xiàng)招聘事業(yè)單位人員39人公告

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報(bào)名時(shí)間：2020年9月21日上午8:30至9月22日下午17:30。以下是公告詳情：

點(diǎn)擊領(lǐng)�。�事業(yè)單位備考資料包

點(diǎn)擊報(bào)名：2020年湖北事業(yè)單位筆試課程

備考圖書：事業(yè)單位備考圖書選購入口

備考網(wǎng)課：事業(yè)單位備考網(wǎng)課選購入口

根據(jù)《州人力資源和社會(huì)保障局辦公室關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)切實(shí)做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間事業(yè)單位人事管理工作有關(guān)問題的通知》(恩施州人社辦發(fā)[2020]4號(hào))和《關(guān)于做好2020年專項(xiàng)公開招聘事業(yè)單位人員工作的通知》(恩施州人社函[2019]133號(hào))等有關(guān)文件精神，在做好疫情防控的基礎(chǔ)上，結(jié)合我縣部分事業(yè)單位的用人需求實(shí)際，擬專項(xiàng)公開招聘39名事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、 招聘計(jì)劃

招聘計(jì)劃共39名，其中：咸豐縣人民醫(yī)院4名，咸豐縣中醫(yī)醫(yī)院10名，咸豐縣曲江鎮(zhèn)衛(wèi)生院2名，咸豐縣黃金洞衛(wèi)生院1名，咸豐縣活龍坪鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院4名，咸豐縣坪壩營鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院2名，咸豐縣清坪鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院2名,咸豐縣朝陽寺鎮(zhèn)衛(wèi)生院1名，咸豐縣委黨校1名，咸豐縣融媒體中心1名，咸豐縣旅游事業(yè)發(fā)展中心1名，咸豐縣社會(huì)保險(xiǎn)管理局2名，咸豐縣不動(dòng)產(chǎn)登記中心1名，咸豐縣城鄉(xiāng)規(guī)劃中心1名，咸豐縣減災(zāi)備災(zāi)中心1名，咸豐縣個(gè)體私營協(xié)會(huì)秘書處1名，咸豐縣高效林業(yè)科研所2名，咸豐縣殘疾人康復(fù)就業(yè)培訓(xùn)中心1名，咸豐縣非公有制企業(yè)投訴服務(wù)中心1名。具體情況詳見《咸豐縣2020年第二次專項(xiàng)公開招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃申報(bào)表》(附件1)。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具有適應(yīng)崗位所需的專業(yè)知識(shí)或業(yè)務(wù)技能;

5.具有適應(yīng)崗位需要的身體條件;

6.崗位要求的其他具體條件詳見《咸豐縣2020年第二次專項(xiàng)公開招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃申報(bào)表》(附件1)。

(二)具有下列情形之一者不得參加本次專項(xiàng)公開招聘

1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的人員;

2.在人事考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為，被記入誠信檔案庫長期記錄或在記錄期內(nèi)的人員;

3.曾因犯罪受過刑事處罰的;

4.現(xiàn)役軍人、在校學(xué)生;

5.州內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編正式人員;

6.按照有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員，詳見附件2;

7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。

三、招聘程序

(一)發(fā)布公告

在恩施州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://rsj.enshi.gov.cn)和咸豐人社微信公眾號(hào)上公開發(fā)布招聘公告。

(二)報(bào)名及資格審查

報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間：2020年9月21日上午8:30至9月22日下午17:30。

報(bào)名資料：《咸豐縣2020年專項(xiàng)招聘事業(yè)單位人員報(bào)名表》(附件3)，學(xué)歷證書、身份證等崗位要求的相關(guān)證件的原件及復(fù)印件，近期免冠1寸登記彩色照片2張。

資格審查：各招聘單位及主管部門負(fù)責(zé)開展資格審查，經(jīng)資格審查合格的報(bào)名人員可參加測試。

報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式詳見《咸豐縣2020年第二次專項(xiàng)公開招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃申報(bào)表》(附件1)。

(三)測試

測試內(nèi)容：按照“干什么、考什么”原則測試相關(guān)的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能，不指定考試范圍和復(fù)習(xí)資料。筆試為閉卷考試，成績按百分制計(jì)算�？荚噧�(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識(shí)和崗位所需基本知識(shí)。面試采用結(jié)構(gòu)化面試或者專業(yè)答辯等方式進(jìn)行。

測試方式：當(dāng)崗位資格審查合格人數(shù)與招聘人數(shù)之比達(dá)不到3:1時(shí)，采用面試的方式進(jìn)行，但考生的成績必須超過60分才能進(jìn)入體檢程序;當(dāng)崗位資格審查合格人數(shù)與招聘人數(shù)之比達(dá)到或者超過3:1時(shí)，采用筆試加面試的方式進(jìn)行，其中筆試成績占50%，面試成績占50%。

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