2020年甘肅甘南臨潭縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)招聘30人公告
2020-04-28 14:25:22 |文章來源:臨潭衛(wèi)生計(jì)生微信公眾號|事業(yè)單位考試網(wǎng)
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報(bào)名時(shí)間:2020年4月28日8:30至5月5日17:30。以下是公告詳情:
點(diǎn)擊領(lǐng)。事業(yè)單位備考資料包
點(diǎn)擊報(bào)名:2019年甘肅省事業(yè)單位筆試課程
備考圖書:事業(yè)單位備考圖書選購入口
備考網(wǎng)課:事業(yè)單位備考網(wǎng)課選購入口
為進(jìn)一步提升我縣醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平,充實(shí)我縣醫(yī)療衛(wèi)生單位專業(yè)技術(shù)人員,促進(jìn)衛(wèi)生健康事業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展,按照臨潭縣人民政府《關(guān)于2020年招聘引進(jìn)醫(yī)學(xué)類畢業(yè)生的批復(fù)》(潭政發(fā)〔2020〕123號)文件批示,招聘引進(jìn)30名臨床醫(yī)學(xué)類專業(yè)技術(shù)人員,F(xiàn)本就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘人數(shù)及條件
(一)引進(jìn)指標(biāo)
本次計(jì)劃引進(jìn)30名緊缺學(xué)科臨床醫(yī)學(xué)類畢業(yè)生,其中:本科醫(yī)學(xué)畢業(yè)生20名(其中:臨床專業(yè)10名、中西醫(yī)結(jié)合專業(yè)5名、護(hù)理助產(chǎn)專業(yè)5名)、大專醫(yī)學(xué)畢業(yè)生10名(醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)4名、醫(yī)學(xué)影像專業(yè)4名、護(hù)理專業(yè)男性2名)。
(二)引進(jìn)條件
1.擁護(hù)中華人民共和國憲法。具有良好的道德品行,具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
2.全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。醫(yī)學(xué)影像、檢驗(yàn)專業(yè)、護(hù)理(僅限男性)學(xué)歷可放寬到全日制大專及以上。
3.年齡30周歲以下(1990年4月1日后出生)。
4.生源地不限,同等條件下甘南籍畢業(yè)生優(yōu)先考慮。
三、招聘引進(jìn)程序
1.受新冠肺炎疫情影響,通過網(wǎng)絡(luò)發(fā)布招聘公告,屆時(shí)請符合引進(jìn)條件的各位考生投遞簡歷參加應(yīng)聘。
2.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間。4月28日8:30—5月5日17:30。
3.聯(lián)系人:劉熙文 15109405027
簡歷投遞郵箱:554047621@qq.com
4.資格確認(rèn):所有網(wǎng)上報(bào)名的應(yīng)聘人員必須進(jìn)行資格確認(rèn)及審核,應(yīng)聘者須提交《臨潭縣2020年引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才報(bào)名登記表》(附件)一式一份;往屆生需提供本人身份證、學(xué)位證、畢業(yè)證、報(bào)到證、資格證等相關(guān)證書證明材料原件及上述材料的復(fù)印件各一份;2020年應(yīng)屆高校畢業(yè)生需提供學(xué)生證及學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門出具的《2020年應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)校推薦表》和在校期間的《學(xué)業(yè)成績證明》原件,其最終是否符合報(bào)考崗位的學(xué)位、學(xué)歷和專業(yè)資格等條件,以報(bào)考者畢業(yè)時(shí)取得的有效畢業(yè)證、學(xué)位證所記載信息為準(zhǔn)。如截止體檢階段還未取得有效證件的,取消聘用資格,名額按成績從高到低依次遞補(bǔ)。
5.資格確認(rèn)時(shí)間和地點(diǎn):具體時(shí)間和地點(diǎn)視疫情防控情況確定,另行通知。
6.資格審核。由縣人社局會(huì)同縣衛(wèi)健局負(fù)責(zé)對報(bào)名人員的相關(guān)證件進(jìn)行審核,對審核合格人員發(fā)放面試通知單。資格審核貫穿本次招聘工作全過程,應(yīng)聘人員如提供虛假資料或隱瞞實(shí)情,一經(jīng)查實(shí),即取消面試、聘用資格,所造成的一切損失由本人承擔(dān)。
四、測試考試
1.測試內(nèi)容由縣衛(wèi)健局組織用人單位相關(guān)專家確定。
2.具體測試時(shí)間另行通知。
3.測試方式采取面試答辯的方式進(jìn)行。
4.測試成績按百分制計(jì)算,由考評組現(xiàn)場對應(yīng)聘人員所學(xué)的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能進(jìn)行面試或測試。
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